فرمت : ورد 27 صفحه (قابل ویرایش) با تخفیف ویژه 55 درصدی
پروپوزال کاملی و اصولی کارشناسی ارشد(رشته حسابداری)در مورد بررسی ارتباط بین سرمایه فکری و نسبت سودآوری شرکتهای پذیرفته در بورس اوراق بهادار تهران
Investigating relationship between intellectual capital and Profitability ratio of firms listed on Tehran stock exchange
عنوان مقاله:
بازاریابی سرمایه در مناطق آزاد ایران
توضیحاتی در مورد مقاله:
هدف از تحقیق شناسایی منطقه آزاد اروند و جذب سرمایه از طریق بازاریابی در آن منطقه می باشد. مناطق آزاد ایران با هدف افزایش و توسعه صادرات، صادرات مجدد، ایجاد اشتغال، جذب سرمایه گذاری های داخلی و خارجی و انتقال تکنولوژی، افزایش درآمد عمومی، افزایش تورسم، ارتقای جایگاه علمی کشور و بهره مندی از اقتصاد رقابتی فعالیت میکنند. اما متاسفانه این مناطق در مقایسه با برخی از مناطق آزاد دنیا علی رغم پتانسیل های موجود به موفقیت چندانی نائل نشده اند.
برای دریافت فایل کل مقاله مراحل خرید مقاله را تکمیل نمایید.
پایان نامه بررسی رابطه بین سرمایه اجتماعی و میزان تعهد سازمانی کارکنان/
در زیر به مختصری چکیده، تعداد صفحات، فرمت فایل و فهرست مطالب آنچه شما در این فایل دریافت می کنید اشاره شده است:
خلاصه و چکیده تحقیق:
تعهد سازمانی از مقولاتی است که در طی سالهای اخیر توجه پژوهشگران زیادی را به خود معطوف نموده است. شاید یکی از دلایل آن تأثیرات بالقوه ای است که که تعهد بر بازدهی پرسنل دارد. در این تحقیق تعهد سازمانی به عنوان متغیری وابسته در رابطه با سرمایه اجتماعی که به عنوان متغیر مستقل تعریف شده است، در نظر گرفته شده و مورد بررسی و تجزیه وتحلیل واقع می شوند. با توجه به تأثیر گذار بودن سرمایه اجتماعی در جامعه کنونی بر روی تعهد سازمانی کارکنان ما بر آن شدیم به بررسی این رابطه بپردازیم که آیا رابطه معناداری بین سرمایه اجتماعی و تعهد سازمانی کارکنان اداره مخابرات در سال 1394 وجود دارد بنابراین با جمع آوری اطلاعات لازم و استفاده از پرسشنامه در جامعه ای به تعداد 100 نفر اطلاعات را ثبت کرده و با استفاده از آزمون همبستگی رتبه‌ای اسپیرمن و آزمون من‌ویتنی و کروسکال والیس به بررسی رابطه بین مؤلفه های پرداختیم و در پایان نتیجه گرفتیم که محاسبات انجام شده نشان می دهد که مقدار سطح معنی داری در آزمون پیرسون 0.041 است و در آزمون اسپیرمن 0.024 است بنابراین چون(P˂a=0.05) است پس فرض H0 رد می شود یعنی بین سرمایه اجتماعی و میزان تعهد سازمانی کارکنان رابطه معنی داری وجود دارد.
تعداد صفحات: 85
فرمت فایل: word
فهرست مطالب:
1-1 مقدمه 2
1-2 بیان مسئله 4
1-3 اهمیت و ضرورت تحقیق 5
1-4 اهداف تحقیق 6
1-4-1 هدف کلی 6
1-4-2 هدف های جزئی 6
1-5 فرضیات تحقیق 7
1-5-1 فرضیه اصلی 7
1-5-2 فرضیه های فرعی 7
1-6 تعاریف نظری و عملیاتی تحقیق 8
1-6-1 تعریف نظری 8
1-6-2 تعریف عملیاتی 9
فصل دوم: ادبیات و پیشینه تحقیق
2-1 مقدمه 11
2-2 سطوح سرمایه اجتماعی 14
2-2-1 سطح ملی 14
2-2-2 سطح سازمانی 14
2-3 ابعاد سرمایه اجتماعی 15
2-4 سرمایه اجتماعی چیست؟ 17
2-5 تعریف سرمایه اجتماعی از نگاه صاحب‌نظران 18
2-6 اهمیت سرمایه اجتماعی 21
2-7 تعهد سازمانی 24
2-8 تعاریف و مفاهیم تعهد سازمانی 25
2-9 مراحل توسعه تعهد سازمانی 27
2-10 اجزاء تعهد سازمانی 28
2-11 اهمیت تعهد سازمانی 30
2-12 عوامل مؤثر بر تعهد سازمانی 31
2-13 نتایج مثبت و منفی تعهد سازمانی 32
2-14 تعهد سطح پایین 33
2-15 جمعبندی 40
2-16 شاخص های تعهد 41
2-17 ابعاد تعهد سازمانی 43
2-18 دیدگاه‌های تعهد سازمانی 46
2-19 مدل‌ها و الگوهاو نظریات تعهد سازمانی 47
ادبیات و پیشینه تحقیق 52
تحقیقات داخلی 52
تحقیقات خارجی 53
فصل سوم: روش شناسی تحقیق
3-1 جامعه آماری 55
3-2 گروه نمونه 55
3-3 روش و طرح نمونه‌برداری 56
3-4 ابزار گردآوری داده‌ها 56
3-5 تعیین روایی و اعتبار پرسشنامه 57
3-5-1 روایی 57
3-5-2 اعتبار 57
3-6 نوع مطالعه (روش گردآوری داده‌ها) 59
3-7 طرح پژوهش و روشهای تجزیه و تحلیل داده‌ها (توصیفی و استنباطی) 59
فصل چهارم: تجزیه و تحلیل داده ها
4-1 مقدمه 61
4-2 آزمون فرضیات 62
فصل پنجم: نتیجه گیری و پیشنهادها
5-1 مقدمه 68
5-2 نتیجه گیری فرضیه ها 69
5-3 محدودیت‌های پژوهش 71
5-4 پیشنهادها 75
منابع 76
پرسشنامه 80
هدف از این مقاله بیشتر تشریح ابزار مشتقه و طراحی ابزار نوین برای بازار سرمایه است. شایان ذکر است که این ابزارهای مالی در بسیاری از نقاط دنیا سخت مورد توجه افکار عمومی واقع شده و امید است که در آینده نزدیک بتوان از این ابزار در بازار سرمایه ایران نیز بهره گرفت.
فرمت فایل اصلی : POWERPOINT | تعدا اسلاید پاورپوینت : 28 اسلاید
پرسشنامه ارزیابی سرمایه فکری، پرسشنامه ای استاندارد که توسط بنتیس (1998) ساخته شده است که دارای 42 سوال می باشد و با مقیاس پنج درجه ای لکریت (کاملاً مخالفم تا کاملاً موافقم) مورد بررسی قرار می گیرد.
فرمت فایل دانلودی:.docx
فرمت فایل اصلی: docs
تعداد صفحات: 5
حجم فایل:478 کیلوبایت