
فرمت فایل : WORD (قابل ویرایش)
تعداد صفحات:52
فهرست مطالب:
عنوان صفحه
پیشگفتار 1
فصل اوّل – کلّیّات
1- تعریف موضوع 3
2- اهداف تحقیق 3
3- اهمیّت تحقیق 3
4- فرضیّات تحقیق 3
5- محدودیّت های تحقیق 4
6- تعریف واژه ها و اصطلاحات تحقیق 4
7- روش تحقیق 6
فصل دوّم- پیشینه ی تحقیق ((مبانی نظری))
بخش اوّل – سیستم و سازمان 9
بخش دوّم - مدیریّت و سرپرستی 17
بخش سوّم - تئوری های مدیریّت 24
بخش چهارم – وظایف مدیران و سرپرستان 34
فصل سوّم – خلاصه ، نتیجه گیری و پیشنهادها
1- خلاصه 47
2- نتیجه گیری 48
3- پیشنهادها 49
پیوستها
فهرست منابع و مآخذ 51
پیشگفتار
فرایند مدیریت از جمله مسائلی است که جوامع بشری از همان آغاز احساس نیاز به فعالیت جمعی ، با آن سروکار داشته است و طرز تلقی انسان از این پدیده و عناصر مختلف تشکیل دهنده آن در طول اعصار و قرون مختلف با توجه به هدفهای فردی و اجتماعی و ایدئولوژی و جهان بینی حاکم بر روابط اجتماعی و اقتصادی دگرگونیهای خاصی را بخود پذیرفته است آنچه مسلم است تدبیر امور و هماهنگی فعالیتها و کوششهای جمعی همواره مورد توجه بوده و جوامعی توانسته اند و در ارتباط با هدفهای توسعه اجتماعی و اقتصادی موفقیتهایی کسب نمایید که از یک مدیریت معقول بهره گرفته باشند.
از آنجا که انقلاب اسلامی ایران حاکمیت اصول و ارزشهای الهی را بر محیط اجتماعی از جمله نهادها و سازمانهای مربوط به آن ضروری ساخته است لذا بررسی در مسائل مدیریت از جمله مسائلی است که باید طبق موازین اسلامی و اصول علمی مدیریت مورد مطالعه قرار گیرد.
فصل اوّل :
« کلّیّات »
1- تعریف موضوع
موضوعی که بنده انتخاب نموده ام چگونگی مدیریت و سرپرستی یک
واحد تولیدی کوچک میباشد که عبارت است از:
فرایند بکارگیری موثر و کارآمد منابع مادی و انسانی دربرنامه ریزی، سازماندهی ،بسیج منابع و امکانات ، هدایت و کنترل است که برای دستیابی به اهداف سازمانی و بر اساس نظام ارزشی مورد قبول ، صورت می گیرد.
2- اهداف تحقیق
مهمترین هدف اینجانب از انجام این تحقیق در وهله اول آشنایی با این موضوع میباشد و در وهله دوم آشنایی تمام دانشجویانی که به این موضوع علاقه دارند میباشد.
3- اهمیّت تحقیق
این تحقیق برای اینجانب از لحاظ میل و علاقمندی درباره موضوع تحقیق و همچنین انجام وظیفه درسی حائز اهمیّت میباشد.
تحقیق تهیه اساسنامه