
پایانامه تاثیر اقلام تشکیل دهنده صورت جریانهای نقدی بر تصمیم گیری مدیران شرکتهای پذیرفته شده در بورس تهران
تعداد صفحات 130
فرمت فایل pdf
پایانامه تاثیر اقلام تشکیل دهنده صورت جریانهای نقدی بر تصمیم گیری مدیران
پایانامه تاثیر اقلام تشکیل دهنده صورت جریانهای نقدی بر تصمیم گیری مدیران شرکتهای پذیرفته شده در بورس تهران
تعداد صفحات 130
فرمت فایل pdf
پایانامه بررسی چگونگی تاثیر تقسیم سود بر اساس سود تعدیل شده مطابق تغییرات سطح عمومی قیمتها بر وضعیت نقدینگی شرکتها
تعداد صفحات 166
فرمت فایل pdf
پایانامه بررسی تاثیر سیستمهای پردازش الکترونیکی اطلاعات بر روشهای حسابرسی حسابرسان مستقل
تعداد صفحات 171
فرمت فایل pdf
پایانامه بررسی تاثیر فناووری اطلاعات (IT) بر ویژگیهای کیفی اطلاعات حسابداری
تعداد صفحات 201
فرمت فایل pdf
چکیده
ارتباطات از عوامل بنیادی هویت سازمان و جوهره اصلی مدیریت است. همچنین مدیران به خوبی میدانند که تعارض پارهای اجتناب ناپذیر از حیات سازمانی است بنابراین، برای مدیران اهمیت دارد که پدیدههای تأثیرگذار بر تعارض را شناسایی کنند. تعارض میتواند کارکردی یا غیر کارکردی باشد. در مقاله حاضر تعارض غیر کارکردی مد نظر است و از میان عوامل مؤثر بر تعارض سازمانی، موانع ارتباط فردی بررسی میگردد. پنج مؤلفه موانع ارتباط فردی تحت عناوین عدم گشودگی، عدم همدلی، عدم حمایتگری، عدم مثبتگرایی و عدم تساوی مورد بررسی قرار گرفته است.
نوع فایل : ورد قابل ویرایش
تعداد صفحه :18