پرسشنامه رفتار شهروندی سازمانی اورگان و کانوسکی (OCB)
روش نمره گذاری
روایی و پایایی
منبع:
پرسشنامه رفتار شهروندی سازمانی اورگان و کانوسکی
پرسشنامه رفتار شهروندی سازمانی اورگان و کانوسکی (OCB)
روش نمره گذاری
روایی و پایایی
منبع:
پرسشنامه خلاقیت شناختی عابدی
پاسخگوی گرامی، پرسشنامه ای را که در پیش روی دارید حاوی 60 سؤال است و هر سؤال مشتمل بر سه گزینه یا پاسخ می باشد. لطفاً هر یک از سؤالات را با دقت مطالعه نموده و پس از آن یکی از پاسخ های ارائه شده در زیر هر سؤال را با علامت(×) انتخاب نمایید.قبلاً از همکاری شما سپاسگذارم.
عابدی(1372) با اقتباس از آزمون های مطرح خلاقیت، نظیر آزمون تورنس(حقیقت، 1377) برای سنجش تفکر خلاق پرسشنامه 60 گویه ای در چهار بعد سیالی(16 گویه)، انعطاف پذیری(11 گویه)، اصالت(22 گویه) و بسط(11گویه) تهیه کرد. در مقابل هر گویه سه گزینه قرار دارد که به ترتیب نمره ای از 2-0 می گیرند و جمع نمره ها نمره کل خلاقیت شناختی را نشان می دهد که دامنه ای ازنمرات 0 تا 120 را شامل می شود. میزان خلاقیت شناختی افراد به شرح زیر مشخص می شود.
و.............
فرمت فایل: doc
حجم فایل: 7 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 2
پرسشنامه هوش اجتماعی،هوش اجتماعی،دانلودپرسشنامه هوش اجتماعی
قیمت فایل فقط 5000 تومان
دانلود پرسشنامه
قسمتی از محتوای متن پرسشنامه
من می توانم رفتار افراد دیگر را پیش بینی کنم.
من می دانم که اقداماتم، چگونه بر احساسات دیگران تاثیر میگذارد.
من احساسات دیگران را درک می کنم.
من آرزوهای دیگران را درک می کنم.
من غالباً درک می کنم که دیگران در حال تلاش برای انجام چه کاری هستند، بدون اینکه به آنها چیزی بگویم.
من می توانم پیش بینی کنم که دیگران نسبت به رفتار من، چه عکس العملی خواهد داشت.
مقیاس پرسشنامه
کاملاً موافقم
موافقم
نه موافقم
نه مخالفم
مخالفم
کاملاً مخالفم
نوع پرسشنامه : روان شناسی سازمانی _ روانشناسی
(توضیحات کامل در داخل فایل)
متن کامل را می توانید دانلود نمائید چون فقط تکه هایی از متن در این صفحه درج شده به صورت نمونه
ولی در فایل دانلودی متن کامل
همراه با تمام متن با فرمت ورد word که قابل ویرایش و کپی کردن می باشند
موجود است
فرمت فایل: doc
حجم فایل: 7 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 3
پرسشنامه گرایشات اخلاقی،پرسشنامه گرایشات اخلاقی،دانلود پرسشنامه گرایشات اخلاقی،گرایش اخلاقی
قیمت فایل فقط 5,000 تومان
قسمتی از محتوای متن پرسشنامه
1- اقدامات افراد باید به لحاظ.........تشریح شود.
الف) خوب یا بد بودن
ب)درست یا غلط بودن
1- هنگام اخذ یک تصمیم اخلاقی، افراد باید به ......... توجه کنند.
الف) وجدان خود
ب)نیازها، خواسته ها و تمایلات دیگران
3 راه حل های مسائل اخلاقی، معمولاً ......... هستند.
الف) تغییر بسیار اندک هستند(سایه خاکستری هستند)
ب) سیاه و سفید هستند
4- برای جوامع ارزشمندتر است که ......... دنبال کنند.
الف) سنت های ثابت را دنبال کنن و یک هویت مجزا را حفظ کنند
ب) مسئولبوده و همانگونه که جهان تغیی می کند، خود را با شرائط جدید وفق دهند.
مقیاس پرسشنامه
نوع پرسشنامه : روان شناسی سازمانی _ روانشناسی
(توضیحات کامل در داخل فایل)
متن کامل را می توانید دانلود نمائید چون فقط تکه هایی از متن در این صفحه درج شده به صورت نمونه
ولی در فایل دانلودی متن کامل
همراه با تمام متن با فرمت ورد word که قابل ویرایش و کپی کردن می باشند
موجود است
فرمت فایل: doc
حجم فایل: 9 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 2
قسمتی از محتوای متن پرسشنامه
خوشبینی کارکنان
1.شما پروژه هایی را انجام می دهید که پاداش زیادی از آن دریافت می کنید.
2.شما برای پست هایی تقاضا می دهید که آنها را می خواهید و به دست هم می آورید.
3.شما ارتقا پیدا می کنید.
4.شما سخنرانی مهمی را برای گروه انجام می دهید و افراد واکنش مثبت نشان می دهند.
مقیاس پرسشنامه
کاملاً موافقم
موافقم
نه مخالفم
نه موافقم
مخالفم
کاملاً مخالفم
(توضیحات کامل در داخل فایل)
متن کامل را می توانید دانلود نمائید چون فقط تکه هایی از متن در این صفحه درج شده به صورت نمونه
ولی در فایل دانلودی متن کامل
همراه با تمام متن با فرمت ورد word که قابل ویرایش و کپی کردن می باشند
موجود است
قیمت فایل فقط 5000 تومان